ひとことで言うと
年収720万円×有休81.9%
平均年収720万円平均残業23.2時間/月有給消化率81.9%平均勤続年数6.3年
ここが魅力
- 価格.com、食べログ、求人ボックスなど知名度の高い生活密着型サービスを、企画から開発・運営まで継続的に磨ける。
- フレックス、リモートワーク、育児支援を備え、口コミ集計の有給消化率は81.9%と休みを取りやすい。
- ユーザー視点、データ活用、専門性を重視し、職種横断でサービス改善に取り組める。
気をつけたい
- 住宅手当・社宅は公式求人で確認できず、住宅支援を重視する人には物足りない可能性がある。
- 部署による業務量やリモート運用の差、意思決定の遅さ、昇給の緩やかさを指摘する口コミがある。
こんな人に
ユーザーの日常に近いWebサービスをデータと専門性で着実に改善し、職種を越えて長期的に育てたい人が活きる会社。
企業のいま
事業領域
価格.com食べログ求人ボックス新興メディア・ソリューションファイナンス
ユーザーの検索・比較・予約・応募を支援するメディアを自社で運営し、送客、広告、販促、予約などの収益モデルを組み合わせてサービスと事業を継続的に成長させる。
既存サービスの領域・事業モデル拡張に加え、求人ボックス、新興メディア、AI活用、新規事業への成長投資を進めている。
- 設立
- 1997年
- 上場
- 東証プライム
- 本社
- 東京都
- 従業員数
- 1,421名
社風キーワード
徹底的にユーザー視点で考え、業界慣習にとらわれず本質的なニーズに応える。
カルチャー
みんなの声
※ 公開されている社員クチコミをもとに要約しています
働き方・休み
フレックスとリモートワークを利用しやすく、有給も取りやすいという声がある。口コミ集計では残業23.2時間、有給消化率81.9%だが、案件の繁忙期や部署によって負荷に差が出る。
評価・昇給
半期目標と等級制度に基づき、挑戦や成長を評価する仕組みがある。目標達成が昇給につながる一方、給与が上がりにくい、部署によって評価基準が異なるという声もある。
福利厚生
確定拠出年金、持株会、健康支援、育児・介護制度、在宅勤務環境手当を備える。育児との両立支援は厚いが、住宅手当や社宅を望む声がある。
社風・人間関係
穏やかで誠実な社員が多く、ユーザーへの影響を慎重に考える文化がある。職種横断の協力が欠かせない一方、組織が大きく意思決定に時間がかかるという指摘もある。
キャリア・成長
複数の大規模Webサービスで、企画、営業、開発、マーケティングなどの専門性を磨ける。自ら課題を見つけて動く人には機会がある一方、配属先によって経験の幅は異なる。
業績ハイライト
売上高の推移（億円）
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