株式会社CDG

マスコミきらきら情熱タイプ

ひとことで言うと

直取引SP専門・若手から提案交渉を担う

連結売上高112.5億円(FY2017)従業員数209名(連結)創業1974年(大阪)

ここが魅力

  • 大手代理店を介さず食品・日用品メーカーと直接取引するため、若手から提案・交渉・実行を一通り経験できる。
  • 店頭販促からノベルティプロデュースまでSPの全工程に携われるため、専門的なノウハウを早期から積める。
  • フィロソフィー経営のもと女性が働き続けやすいチーム文化が根付いている。

気をつけたい

  • 大手広告代理店と比べて知名度や給与水準での優位性は低い。

こんな人に

SPマーケティングの実務を幅広く早期から担いたく、直取引ならではの達成感と専門ノウハウを重視する人が活きる。

企業のいま

事業領域

店頭販促企画・実施キャンペーンプロモーション設計ノベルティ・キャラクターグッズのプロデュース・製造管理プロモーション戦略コンサルティング

1974年大阪創業のSP専門広告会社。食品・日用品・化粧品などの消費財メーカーを大手代理店を介さず直接取引し、店頭販促からノベルティプロデュースまで消費者の購買行動に直接影響するSP施策を一貫して担う。

設立
1974年
上場
非上場
本社
東京都
従業員数
280名

社風キーワード

大手広告代理店を介さず食品・日用品メーカーと直接取引するスタイル。若手から自分で提案・交渉を担えるため、営業力とプロジェクトマネジメント能力が自然と養われる。

裁量専門性

みんなの声

※ 公開されている社員クチコミをもとに要約しています

仕事のやりがい

大手代理店を仲介せず直接クライアントとやり取りできる点が良い。多種多様なセールスプロモーションの施策を提案するため、営業力やマネジメント能力が身につく。

人間関係・社風

男女問わず真面目で純粋な人が多かった。上司も全員理想的な方たちで、話も聞いてくれるし、部下に対して理解のある方達だった。

ワークライフバランス

平日は遅め。休日出勤は対応する案件にもよるがほぼない。有給も取ろうと思うとチームメンバーが一丸となってフォローをしてもらえるため希望日は基本取れる。

女性の働きやすさ

女性社員が多いため女性が活躍しやすい環境はしっかり仕組み化されていると思う。産休を取られている方が大変多くいらっしゃった印象で、復帰後も無理なく働けるよう考えていただける会社だと思う。

評価・給与

数字が全てで、きちんと成績を残した人は評価されていた。成績はクライアントによる部分もあり、努力だけではなかなか限界がある面もある。

インターン参加後の印象

セールスプロモーションという仕事の面白さを十分に実感できるインターンシップだった。対応してくれた人事の方もとても親切で、ある程度仕事の裁量も大きそうだという印象を受けた。

社風・企業文化

会長の考えや会社の理念が手帳としてあるくらい、理念型経営な面がある。飲み会は自由参加など縛られる雰囲気はなさそうだった。

業績ハイライト

売上高の推移(億円)

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